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员工发展
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  • 岗位培训

    岗位培训

    岗位培训就是根据岗位要求所应具备的知识、技能而为在岗员工安排的培训活动。其目的是提高在岗员工的业务知识,服务态度和专业技能。

  • 导师辅导

    导师辅导

    初入职场的新人总是对工作充满憧憬和困惑,常常不知道该如何是好,我们会提供经验丰富的导师提供指导,让新人快速成长。

  • 内部交流

    内部交流

    内部交流,是指在公务员队伍内部交流,既可以在本部门、本单位内不同职位之间交流,也可以在不同地区、不同部门之间交流。

  • 行业交流

    行业交流

    行业交流,是指在同行业之间进行的合作交流,同行业间通过不同的平台,方式,进行一定的合作与交流,分享经验。

  • 进阶培训

    进阶培训

    公司每年都会为员工提供外训机会或邀请行业内优秀讲师赴公司授课,聆听最新行业资讯,提升员工自身价值

  • 资源共享

    资源共享

    基于网络,资源是大家最最基本的东东,所以基于资源的各种收费随之而来,但是许多网络爱好者不求利益,把自己收集的共享给大家。

法定福利
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社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)+住房公积金

工龄福利
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入职奥惟斯的员工都将机会享有工龄福利补贴,凡符合条件的员工每三个月调整一次

带薪假期
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除法定假期外,我们还提供:双休、年假、病假、婚假、丧假、产假/陪护假、哺乳假等相关假期。

年度旅游
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在这里,不仅是工作在一起更是生活在这个家庭中,每年的旅游可以增加大家凝聚力。

标题名称
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标题名称

 SEO优化工程师

     (5人)

职责描述:
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1、需独立负责SEO优化工作,制定搜索引擎优化策略和方案,对优化效果直接负责。 

2、有较强的数据分析能力,能够通过分析日常监控数据、网站日志、流量等,寻找问题,制定流量提升方案并完成。 

3、有较强的项目管理和推动能力,能与产品、技术等部门协同工作,保质保量的完成SEO项目; 

4、监控和研究竞争对手及其他网站相关做法,并围绕优化提出合理的网站调整建议;                                                      

5、有较强的数据分析能力,能定期对相关数据进行有效分析,并形成报告文档。 

6.跟踪和分析引入的SEO流量以及相关关键词的排名,形成阶段性数据报告并提出后续优化方案

岗位要求:
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1、本科以上学历,2年以上网站推广或相关工作经验,需要有成功seo案例

2、精通Baidu、搜狗、360的搜索排名原理和SEO优化技术,有外链建设和资源挖掘执行力的丰富经验; 

3、熟知SEO搜索引擎、关键字、竞价排名、推广联盟、论坛推广等推广技能; 

4、熟悉操作流量分析软件,数据分析能力强,有市场洞察和分析调研能力; 

5、精通外部链接,保证PR值,掌握搜索引擎优化、交换链接、群发等相关技术性推广,善于利用多种技术形式迅速提升网站的人气; 

6、良好的沟通协调能力,工作细致积极、思想活跃有自信、具有团队合作意识,能独立完成工作熟悉搜索引擎算法、搜索引擎表现形式,精通PR规则、网站收录、网站流量、Alexa排名等概念及方法;

7、熟悉SEO常规操作和关键字分析工具,流量统计分析工具,可帮助提升网站流量和PR值.

招聘电话:18919819559 简历投递:zhaopin@auwayz.com
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PHP开发工程师

     (5人)

职责描述:
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1.能理解产品部设计稿并参与项目需求讨论;

2.利用CSS+DIV+JS按设计部原始HTML页面开发兼容性较好的前端页面;

3.负责公司各WEB站点的开发工作;

4.项目开发过程中能及时反映技术问题及汇报项目工作情况;

5.有效有质的完成公司下达程度开发、系统评测等工作任务;

6.定期维护网站程序,并且按规定处理客户反馈的系统bug。

岗位要求:
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1.计算机相关专业,大专及以上学历;

2.熟悉PHP开发,有一年以上的PHP开发经验;

3.熟悉CSS/HTML等网页技术,熟悉Ajax、TQuery、JavaScript熟悉Adodb、Smarty、ThinkPHP、WebService等;

4.具备一定服务器构建经验,精通数据库存储过程的编写;

5.熟悉开发文档的编写,有良好的文芳编写能力;

6.可以单独对已有系统进行维护,工作细致认真负责。

招聘电话:18919819559 简历投递:zhaopin@auwayz.com
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前端开发工程师

         (3人)

职责描述:
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1.负责客户端js项目的设计开发工作;

2.负责完成界面交互,数据通信工作;

3.负责前端界面的测试工作;

4.负责网站前端优化,SEO相关工作;

5.WEB前端技术的研究。

岗位要求:
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1.大专以上学历,计算机相关专业,3年以上工作经验;

2.精通HTML5+CSS3+JS(ECMA5.1规范)

3.有RIA(JS方面)开发经验, SNS,游戏,复杂WEB应用实际项目经验

4.有实际的一站式开发,响应式设计项目经验

5.能熟练使用 WebStrom,Photoshop等工具进行界面开发;

6.有良好的团队协调能力,充满工作热情,能够承受一定的工作压力;

招聘电话:18919819559 简历投递:zhaopin@auwayz.com
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    网页设计

     (2人)

职责描述:
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1、负责网站的页面设计及美观优化;

2、负责网站各类专题模板的设计及制作;

3、负责网站各类活动的宣传广告、标语的图片设计;

4、负责网站产品的美工设计,对交互体验有较为深入的了解;

5、对页面效果进行持续的优化,不断提升访问者的用户体验;

6、协同其他技术部门,做前端开发技术支持。

7、协助市场部门,做网站建设、SEO、网页设计等方面的技术支持;

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1. 了解WEB产品设计流行趋势,熟悉系统平台设计规范;

2. 能独立完成符合趋势与规范设计需求,具备较强设计展现能力, 以及界面设计的执行能力;

3.精通熟练使用Photoshop\Illustrator(CorelDraw)等设计软件,对图片渲染和视觉效果有较好认识;

招聘电话:18919819559 简历投递:zhaopin@auwayz.com
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     销售顾问

     (20人)

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1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

岗位要求:
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1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、对销售工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。

6、熟练基本计算机操作,有建站、推广、软件、培训或广告业务以及保险行业销售经验者优先。

招聘电话:17361662181(魏经理) 简历投递:zhaopin@auwayz.com
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    业务主管

     (4人)

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1、负责组建销售队伍,培训销售人员。评估督促销售业绩,建设销售团队;

2、树立专业的企业形象,进行推广、并带领督促业务员完成团队推广销售工作;

3、负责主持团队的每日例会,对每周工作进行总结与回顾,对于问题部分提出改进意见及方案;

4、随时向上级经理汇报工作情况,进行分析总结,提出推广活动的建议和意见;

5、根据团队成员不同特点和优势,合理分配可发挥其最大产能的工作,管理、服务好团队的各项事务;

6、保持良好沟通联系,起到上、下级的桥梁服务工作;

岗位要求:
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1、年龄25-35岁,性别不限,大专及以上学历;

2、有良好的沟通、协调能力和语言表达能力,工作积极认真,学习能力强,性格外向积极乐观,有团队合作精神;

3、热爱销售行业,对互联网行业有一定的了解,希望从事这方面的销售工作;

4、讲诚信,吃苦耐劳,责任心强,爱岗敬业,具有市场开拓能力;

招聘电话:17361662181(魏经理) 简历投递:zhaopin@auwayz.com
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    部门经理

     (2人)

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1、带领团队完成公司下达的各项业务指标;

2、日常团队管理,通过陪访,培训,辅导的方式提升客户经理的能力;

3、保持团队的士气,稳定性,战斗力,关注每个人的工作状态;

4、完成公司日常的数据搜集和整理,关注数据,并能够根据数据分析出团队目前的短板,并实施改进计划;

5、控制团队逾期率, 提升资产质量。

6、组建销售团队,为公司培养销售人才

岗位要求:
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1.3年以上销售岗位工作经验,有丰富的团队管理经验者优先;

2.有互联网同行业和保险经验者优先;

3.具备较强的人际沟通,协调能力,分析和解决问题的能力;

4.有事业心,有非常强的责任感,具备一定的领导能力。

招聘电话:18919819559 简历投递:zhaopin@auwayz.com
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